DataLife Engine > Новости, Общество > Компания «Росинка» достигла существенных результатов за три месяца участия в национальном проекте

Компания «Росинка» достигла существенных результатов за три месяца участия в национальном проекте

Компания «Росинка» достигла существенных результатов за три месяца участия в национальном проекте


В середине июля АО «Росинка» стало участником национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости» совместно со специалистами Федерального центра компетенций.

За 3 месяца совместной работы удалось снизить время протекания потока производства продукции пилотного проекта на линии Sidel на 33%; снизить незавершенное производство пилотного потока на 23%; увеличить сменную выработку на 25%.

«Национальный проект «Производительность труда и поддержка занятости» является одной из самых действенных мер на текущий момент по поддержке промышленных предприятий, т.к. позволяет с минимальными финансовыми затратами существенно нарастить их показатели» - отметил директор Регионального центра компетенций Александр Вартанян.

В фазе старта проекта была создана рабочая группа, состоящая из специалистов-экспертов отделов, и представителей ФЦК (Федерального центра компетенций). Рабочая группа прошла ряд тренингов по теме Основы бережливого производства и инструменты бережливого производства, разработанной методологами ФЦК.


Компания «Росинка» достигла существенных результатов за три месяца участия в национальном проекте


Рабочей группой, в течение короткого времени, был проведен комплексный анализ текущего состояния производственного: картирование, наблюдение и хронометраж на рабочих местах. В результате были выделены проблемы и разработаны предложения по устранению существующих сложностей, которые позволили снизить и текущую нагрузку на персонал. Внедрение изменений и постановка новых целей изменили и содержание труда от руководства производства до рядового персонала. Для успешной реализации проекта по повышению производительности труда для сотрудников предприятия экспертами ФЦК было организовано обучение, в рамках которого они узнали об основах и принципах производственной системы, методиках решения проблем и реализации проектов по оптимизации потока. В настоящее время на предприятии разработана и активно внедряется новая программа обучения персонала, что позволит повысить уровень компетенции и возможность увеличения дохода сотрудников.

АО «Росинка» входит в состав приоритетных отраслей и является одним из 10 000 крупных и средних предприятий, приглашенных для участия в Национальном проекте.


Компания «Росинка» достигла существенных результатов за три месяца участия в национальном проекте

Источник: пресс-служба АО «ОЭЗ ППТ «Липецк», В.В. Дешевых



Вернуться назад